【县（市、区）动态】2023年全省林长制机制创新典型案例，东阳市上榜

今年以来，全市各地积极推进林长制走深走实，围绕强化林长履职、优化部门协作、深化源头治理、完善考核激励、鼓励社会参与等方面开展机制创新，不断探索深化林长制工作实践。日前，为及时总结推广各地的经验做法，省林长办组织开展了林长制机制创新示范成果评估工作，东阳市“四强化四到位” 助推林长制落地见效成功入选2023年全省林长制机制创新典型案例。

一是强化履职确保组织到位。落实《东阳市林长履职细则》等配套制度，高效解决“案件移送难、查办拖、销号慢”等重难点问题24项，其中通过“林长智治”挂牌督办问题清单9项。二是强化基础确保投入到位。恢复乡镇林业站18个，增挂林长办牌子，落实人员编制45名。持续推进林业工作站标准化建设，设立林长综合调度指挥室，推行“六站（办）合一”集中办公模式。三是强化创新确保管护到位。创新《东阳市森林湿地违法行为举报奖励办法》，建立森林湿地全领域违法首报奖励机制；出台《关于建立“林长+检察官”协作机制的工作意见》，完成森林生态公益赔偿案件17起，收缴生态公益赔偿金200余万元。四是强化数智确保防灾到位。构建“数智+队伍”早期森林火情“20分钟处置圈”，制止野外违规用火1100余起；通过“全流程闭环管理+数字智控”，拔除乡镇级疫点2个，实现疫木总株数和受疫面积双下降。